معوقات عملية تقييم أداء الموارد البشرية باللجنة الأولمبية الليبية
مقال في مجلة علمية

مستخلص البحث:

يهدف البحث إلى التعرف على معوقات عملية تقييم أداء الموارد البشرية باللجنة الأولمبية الليبية، حيث قام الباحث بتوزيع استبيان علمي على مدراء الإدارات والأقسام باللجنة الأولمبية الليبية، وبلغت عينة البحث الفعلية(15 فردًا)، وتم استخدام المنهج الوصفي بالأسلوب المسحي، وبعد إجراء الدراسة ومناقشة النتائج، توصل الباحث من خلالها إلى مجموعة من الاستنتاجات أهمها: لا يتم اعادة النظر في المعايير وتطويرها بين فترة واخرى، أن المقيم يتأثر بمنصب أو صفة من يقيم، أن الموظف يتعامل مع عملية التقييم باللامبالاة. يتم تقييم العاملين بعاطفية ولا تتم بصرامة واضحة.  

والتي بدورها مكنته من التوصل الى مجموعة من التوصيات أهمها: ضرورة عدم التقييم بعاطفية أو بصرامة كبيرة والقيام بذلك بموظوعية ومهنية لضمان مصداقية النتائج، ضرورة أن يكون نظام التقييم واضح للأداريين القائيمين بعملية التقييم، ضرورة الاهتمام بأن يكون الموظف متفهم لمعايير التقييم ومطلع عليها ومهتم بنتائجها.

:الكلمات المفتاحية

المعوقات ـــــــــــ التقييم ــــــــــ الموارد البشرية ــــــــــــــ  اللجنة الاولمبية.


عبدالكريم ابراهيم على الطوير، (10-2025)، المجلة الإفريقية للدراسات المتقدمة في العلوم الإنسانية والإجتماعية: المجلة الإفريقية للدراسات المتقدمة في العلوم الإنسانية والإجتماعية، 4 (4)، 109-122

منهج الصاوي في حاشيته على تفسير الجلالين
مقال في مجلة علمية


عبدالمجيد أبوالقاسم الرحيبي قرمش، (07-2025)، مجلة دراسات الإنسان والمجتمع: مجلة دراسات الإنسان والمجتمع، 26 (2025)، 1-25

المعوقات الإدارية والمالية التي تواجه الإتحادات الرياضية الجماعية الليبية
مقال في مجلة علمية

مستخلص البحث

يهدف البحث إلى التعرف على المعوقات الإدارية والمالية التي تواجه الإتحادات الرياضية الجماعية الليبية، حيث قام الباحث بتوزيع استبيان علمي على الأعضاء العاملين بالإتحادات الرياضية الجماعية، وبلغت عينة البحث الفعلية(27 فردًا)، وتم استخدام المنهج الوصفي بالأسلوب المسحي، وبعد إجراء الدراسة ومناقشة النتائج، توصل الباحث من خلالها إلى مجموعة من الاستنتاجات أهمها: لايوجد بالاتحادات مركز لإعداد القادة والاداريين، وجود خلافات مستمرة على تولي المناصب الادارية دخل الاتحادات، لايوجد مكافأت مالية لأعضاء الاتحادات نظير عملهم، وضعف النظام المالي الخاص بالاتحادات الرياضية، والتي بدورها مكنته من التوصل الى مجموعة من التوصيات أهمها: ضرورة العمل على تطوير العمل الإداري بتدريب العاملين بالإتحادات الرياضية بشكل دوري ومستمر بالداخل والخارج لإكتساب الخبرات المحلية والدولية، ويجب العمل وبشكل سريع على تطوير الدعاية الإعلامية لعمل الإتحادات الرياضية ورفض كل التدخلات الخارجية في عمل الإتحادات، ويجب وضع نظام مالي بشكل واضح للإتحادات الرياضية مع وضع مكافأت مالية لأعضاء الإتحادات نظير عملهم.

الكلمات المفتاحية: المعوقات - المعوقات المالية  - المعوقات الإدارية – الإتحادات.

عبدالكريم ابراهيم على الطوير، (06-2025)، مجلة الأصالة: مجلة الأصالة مجلة محكمة علمية، 11 (3)، 303-321

Exploring Challenges that Encountered EFL English Teachers to integrate Media in Teaching English Language for EFL Students in Ghyrian University
Journal Article

Abstract

 

This research investigates the challenges that encountered Libyan English Teachers of implementing technology in teaching English to students in Ghyrian University. Data were collected through focused observations and semi-structured interviews. According to the data analysis, the primary obstacles that EFL Teachers at Ghyrian University encounter when attempting to teach using technology were the absence of computers, internet access, technical support, and teachers who possess the necessary skills and expertise. Additionally, it was found that higher education teachers have a favourable opinion on the usage of technology in the classroom. In order to accomplish the goal of the teaching and learning process, the study concludes that the EFL curriculum in Ghyrian university must take into account integrating technology into education.


Nidal Ahmed Bashir Daboba, (06-2025), الجمعية الليبية للعلوم الأنسانية: مجلة الأصالة مجلة محكمة علمية, 11 (4), 52-75

مستويات النقد في كتاب تحليل الخطاب السّردي لعبد الحكيم المالكي قراءات نقديّة تحليليّة
مقال في مجلة علمية

 


سوف أبوالقاسم الرحيبي خليفة قرمش، (06-2025)، مجلة الأصالة: مجلة الأصالة مجلة محكمة علمية، 11 (7)، 528-542

جهود خالد المحجوبي في النظم
مقال في مؤتمر علمي

الاتجاه البلاغي عند القاضي عياض من خلال مشارق الأنوار

امحمد عبدالحميد امحمد المدني، (05-2025)، كلية العلوم الشرعية زاوية المحجوب: مؤتمر المتون العلمية الليبية نتاج الهوية الدينية، 33-47

النظم الأصولي عند الشيخ فرج الفقيه
مقال في مؤتمر علمي

تناولت في البحث بيان السيرة الذاتية للشيخ الليبي المالكي فرج الفقيه وجهوده في نظم علمي الفقه والأصول في شعر تعليمي يسهل فهمه وحفظه وقد قسمت البحث إلى تمهيد فيه سيرة الشيخ و مبحثين

المبحث الأول نظم المختصر في أصول الفقه عرض وتحليل

المبحث الثاني نظم الذريعة لفهم مقاصد الشريعة عرض وتحليل

ناجي امحمد الصادق كشلاف، (05-2025)، المؤتمر الدولي الأول لكلية العلوم الشرعية مصراته الجامعة الأسمرية تحت عنوان : المتون العلمية الليبية نتاج الهوية الدينية: الجامعة الأسمرية، 1-22

شعرية السرد في رواية ربيع الكورونا
مقال في مؤتمر علمي

ماجدة حسين المبروك الضبيع، (05-2025)، ليبيا،جامعة غريان ،كلية الآداب الأصابعة: مجلة المنارة،

The Impact of Implementing Artificial Intelligence Technology in Teaching English as a Foreign Language
Journal Article

Artificial Intelligence in Education (AIEd) is an emerging education field. This Research Paper explicitly investigates the use of AI technology in language learning specifically in English as a Second Language (ESL). In recent years, the integration of Artificial Intelligence (AI) into our lives is becoming stronger, which can be seen in many areas, such as education. This has led to a revolution in teaching methods across different disciplines, particularly in the teaching of English as a Foreign Language (EFL), where it provides useful tools for teachers. The intersection between AI and FL represents a paradigm shift in educational practice, due to its ability to personalize learning experiences, provide instant feedback, and tailor to individual student needs Therefore, the main goal of this report is to analyze the uses of AI tools in EFL, and to propose concrete and suitable AI tools to enhance the teaching-learning process.


Walid Ahmad Basheir Dboba, (03-2025), جامعة غريان: مجلة افاق المعرفة, 8 (2025), 19-26

المتطلبات الاساسية لنجاح برنامج الإدارة الالكترونية على موظفي وزارة الشباب الليبيةالمتطلبات الاساسية لنجاح برنامج الإدارة الالكترونية على موظفي وزارة الشباب الليبية
مقال في مجلة علمية
  • مستخلص البحث
  • يهدف البحث على التعرف على مدى توافر متطلبات الإدارة الإلكترونية  (البشرية ــــــــــ المالية ـــــــــ الإدارية ـــــــــ القانونية ــــــــــ الفنية والتقنية) بوزارة الشباب الليبية، وبلغت عينة البحث الفعلية(34 فرداً)، وتم استخدام المنهج الوصفي بالأسلوب المسحي، وبعد إجراء الدراسة ومناقشة النتائج توصل الباحث من خلالها إلى مجموعة من الاستنتاجات أهمها: ان وزارة الشباب تحتاج إلى زيادة عدد الموظفين المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات وتطوير البنية التحتية للنظام الالكتروني، والإدارة العليا بوزارة الشباب لا تحرص على تقديم دورات تدريبية متخصصة للموظفين في مجال الإدارة الالكترونية، ووزارة الشباب توفر بشكل بسيط الدعم المالي لصيانة الأجهزة وتطوير البرامج، التي بدورها مكنته من التوصل إلى مجموعة من التوصيات منها: يجب عقد العديد من الدورات التدريبية التى تساعد في رفع كفاءة الموظفين للعمل بنظام الإدارة الالكترونية، ويجب على وزارة الشباب تطوير قدرات العاملين لاستخدام الأجهزة الالكترونية وتكنولوجيا المعلومات وتطوير البنية التحتية، وضرورة تقديم الحوافز المادية والمعنوية للعاملين المتميزين في مجال الإدارة الالكترونية بوزارة الشباب.
  • الكلمات المفتاحية: متطلبات الإدارة الالكترونية - الإدارة الالكترونية - الإدارة - وزارة الشباب الليبية.


عبدالكريم ابراهيم على الطوير، (03-2025)، مجلة الريادة للبحوث والأنشطة العلمية: مجلة آفاق المعرفة، 11 (11)، 25-47

© All rights reserved to University of Gharyan